ຈິດຕະວິທະຍາ

ການຝຶກອົບຮົມທາງດ້ານຈິດໃຈໃນມື້ນີ້ແມ່ນວິທີການທີ່ມີຊີວິດຊີວາແລະມີປະສິດຕິຜົນທີ່ສຸດໃນການພັດທະນາສ່ວນບຸກຄົນ. ແນ່ນອນ, ໃນເບື້ອງຕົ້ນປະຊາຊົນມາຝຶກອົບຮົມກັບວຽກງານອື່ນໆ: ໃນການຝຶກອົບຮົມສ່ວນບຸກຄົນພວກເຂົາຕ້ອງການທີ່ຈະເຂົ້າໃຈຕົນເອງ, ຮຽນຮູ້ສິ່ງໃຫມ່ແລະເປັນປະໂຫຍດ, ສໍາລັບບາງຄົນພວກເຂົາພຽງແຕ່ຕ້ອງການທີ່ຈະຂະຫຍາຍວົງການສັງຄົມຂອງເຂົາເຈົ້າ. ພວກເຂົາໄດ້ຮັບທັງຫມົດນີ້, ແຕ່ຖ້າຄູຝຶກສອນມີພອນສະຫວັນ, ຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມການຝຶກອົບຮົມໄດ້ຮັບຫຼາຍ: ວິໄສທັດຂອງຄວາມສົດໃສດ້ານການພັດທະນາ, ເຄື່ອງມືທີ່ອຸດົມສົມບູນ, ສັດທາໃນຄວາມເຂັ້ມແຂງຂອງຕົນເອງແລະຄວາມຮູ້ສຶກຂອງຄວາມສຸກຂອງຊີວິດ.

ຜູ້ນໍາທີ່ປະສົບຜົນສໍາເລັດຂອງການຝຶກອົບຮົມທາງດ້ານຈິດໃຈໃນທີ່ສຸດກໍ່ມີຄວາມສົນໃຈໃນການເຮັດວຽກຂອງຄູຝຶກສອນທຸລະກິດ: ມັນຖືວ່າມີຊື່ສຽງຫຼາຍແລະມັກຈະໄດ້ຮັບຄ່າຈ້າງດີກວ່າ.

ອາຊີບຂອງ "ນັກຈິດຕະສາດ" ກ່ຽວຂ້ອງກັບການເຮັດວຽກຂອງຄູຝຶກທຸລະກິດແນວໃດ? — ໃນ​ວິ​ທີ​ທາງ​ກົງ​ທີ່​ສຸດ​. ຢ່າງຫນ້ອຍເຄິ່ງຫນຶ່ງຂອງການຝຶກອົບຮົມທີ່ອ້າງວ່າເປັນການຝຶກອົບຮົມທຸລະກິດແມ່ນການຝຶກອົບຮົມສ່ວນບຸກຄົນທີ່ມີຈຸດປະສົງເພື່ອເຮັດວຽກກັບບຸກຄະລິກກະພາບຂອງຜູ້ຈັດການຫຼືພະນັກງານ.

ການຝຶກອົບຮົມທົ່ວໄປທີ່ສຸດທີ່ດໍາເນີນໂດຍນັກຈິດຕະສາດໃນຂົງເຂດທຸລະກິດແມ່ນການຝຶກອົບຮົມດ້ານຈິດຕະວິທະຍາການຂາຍ. ເມື່ອເວລາຜ່ານໄປ, ການຝຶກອົບຮົມກ່ຽວກັບການສ້າງທີມງານ, ການຄຸ້ມຄອງເວລາ, ການຄຸ້ມຄອງຄວາມກົດດັນ, ຈິດຕະວິທະຍາຂອງຄວາມເປັນຜູ້ນໍາແລະການນໍາພາແມ່ນເພີ່ມຢູ່ທີ່ນີ້.

ເພື່ອດໍາເນີນການຝຶກອົບຮົມດັ່ງກ່າວ, ຜູ້ອໍານວຍຄວາມສະດວກຕ້ອງມີປະສົບການທີ່ກ່ຽວຂ້ອງແລະເຫມາະສ່ວນບຸກຄົນ: ປະສົບຜົນສໍາເລັດໃນທັກສະເຫຼົ່ານີ້ດ້ວຍຕົນເອງ. ສໍາລັບຜູ້ນໍາສະເຫນີຈົວ, ການຝຶກອົບຮົມສໍາລັບຄູຝຶກແມ່ນເປັນການຊ່ວຍເຫຼືອຢ່າງຈິງຈັງ, ເຊິ່ງເຮັດໃຫ້ພວກເຂົາເຂົ້າໃຈວິທີການເຮັດວຽກກັບກຸ່ມ, ວິທີການກໍານົດໂຄງການຝຶກອົບຮົມຢ່າງຖືກຕ້ອງ, ແລະຕອບຄໍາຖາມຕົ້ນຕໍທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບຄູຝຶກສ່ວນໃຫຍ່. ໃນລັດເຊຍ, ມີສູນຝຶກອົບຮົມຈໍານວນຫຼາຍທີ່ດໍາເນີນການຝຶກອົບຮົມດັ່ງກ່າວ, ທີ່ໃຫຍ່ທີ່ສຸດຂອງພວກເຂົາແມ່ນສູນ Sinton. ການຝຶກອົບຮົມສໍາລັບຄູຝຶກໃນສູນ Sinton ແມ່ນດໍາເນີນໂດຍຜູ້ຊ່ຽວຊານທີ່ມີຄຸນວຸດທິສູງ, ຄູຝຶກທີ່ມີຊື່ສຽງທີ່ມີປະສົບການເຮັດວຽກຫຼາຍປີທີ່ປະສົບຜົນສໍາເລັດ. ແນະນຳ.

ການກໍານົດຕົນເອງເປັນມືອາຊີບຂອງຜູ້ນໍາສະເຫນີ

ໃນຖານະເປັນຜູ້ນໍາຂອງການຝຶກອົບຮົມທາງດ້ານຈິດໃຈ, ຄູຝຶກເຮັດວຽກຫຼາຍທີ່ສຸດໃນສາມວິທີ.

ທາງເລືອກທໍາອິດແມ່ນການເປັນຄູຝຶກພາຍໃນໃນອົງກອນ (ບໍລິສັດ), ດໍາເນີນການຝຶກອົບຮົມສໍາລັບພະນັກງານຂອງອົງການຈັດຕັ້ງນີ້. ສ່ວນຫຼາຍມັກ, ນີ້ແມ່ນການເຮັດວຽກຂອງຄູຝຶກສອນທຸລະກິດ, ແຕ່ໃນບາງບໍລິສັດ (ຕົວຢ່າງ, ບໍລິສັດເຄືອຂ່າຍຂະຫນາດໃຫຍ່) ນີ້ແມ່ນການຝຶກອົບຮົມສ່ວນບຸກຄົນທີ່ມີຈຸດປະສົງເພື່ອພັດທະນາທັກສະການສື່ສານ, ທັກສະການເປັນຜູ້ນໍາແລະຄວາມສາມາດໃນການເຮັດວຽກກັບຄົນ.

ທາງ​ເລືອກ​ທີ​ສອງ​ແມ່ນ​ການ​ກາຍ​ເປັນ​ຄູ​ຝຶກ​ທີ່​ຮ່ວມ​ມື​ກັບ​ສູນ​ຝຶກ​ອົບ​ຮົມ​ຫນຶ່ງ​ຫຼື​ອື່ນ​. ຫຼັງຈາກນັ້ນ, ຜູ້ຈັດການຂອງສູນຝຶກອົບຮົມຈະຈັດການໂຄສະນາການຝຶກອົບຮົມແລະຈະເບິ່ງແຍງທຸກບັນຫາຂອງອົງການຈັດຕັ້ງ (ການຈັດຕັ້ງຂອງສະຖານທີ່, ການເກັບເງິນ, ການຈ່າຍຄ່າພາສີ).

ແລະທາງເລືອກທີສາມແມ່ນເລືອກເສັ້ນທາງຂອງຄູຝຶກອິດສະລະທີ່ເຮັດວຽກຢ່າງອິດສະລະ, ເປັນເອກະລາດຂອງກຸ່ມແລະແກ້ໄຂບັນຫາອົງການຈັດຕັ້ງທັງຫມົດ. ເບິ່ງ →

Professiogram ຂອງຄູຝຶກ - ຜູ້ນໍາຂອງການຝຶກອົບຮົມທາງດ້ານຈິດໃຈ

ການເຮັດວຽກຂອງຄູຝຶກສອນພາຍໃນ, ການເຮັດວຽກຂອງຄູຝຶກສອນພາຍນອກແລະເສັ້ນທາງຂອງ freelancer ແມ່ນສາມສະຖານະການຊີວິດແລະການເຮັດວຽກທີ່ແຕກຕ່າງກັນ, ແລະໂປຣໄຟລ໌ມືອາຊີບຂອງຄູຝຶກຢູ່ທີ່ນີ້ຈະແຕກຕ່າງກັນບາງຢ່າງ. ເບິ່ງ →

ອອກຈາກ Reply ເປັນ